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    2015年4月劳动法

    卷面总分:     试卷年份:2015    是否有答案:   

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    试题序号

    下 列选项中关于年休假的说法正确的是( )

    • A、年休假不得跨年度安排
    • B、国家法定休假日、休息日不计入年休假假期.
    • C、工作1年以上的职工可享受年休假
    • D、用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数可以扣回
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    “下列选项中不属于我国工会形式的是( )

    • A、行业工会
    • B、地方总工会
    • C、产业工会
    • D、中华全国总工会

    下列选项中关于某私营企业的行为不违反劳动法的是( )

    • A、不同意职工组建工会
    • B、以女性为由拒绝招收5名女工
    • C、招收2名15周岁的工人
    • D、辞退1名严重违反规章制度的怀孕女工

    在劳务派遣用工中,劳务派遣单位与受派遣劳动者之间应当依法订立的合同是( )

    • A、集体合同
    • B、派遣合同
    • C、劳动合同
    • D、人才租凭合同

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